Равнение на гендер!

В казахстанских Вооруженных силах еще очень долго не будет командиров в юбках

В минувшие выходные в некоторых военных учебных заведениях страны приняли присягу курсанты-первокурсники. Как в прошлом году, и в позапрошлом, и еще раньше, в строю новобранцев, решивших посвятить себя ратному труду, только парни. Это говорит о том, что эксперимент с признанием права женщин защищать свое отечество давно уже с треском провалился. Девчонкам в военные училища дорога заказана. Исходя из реального положения вещей можно догадаться, что наше государство грубейшим образом нарушает Основной Закон, который своим гражданам декларирует равноправие по разным признакам, в том числе и по половому.

В России сегодня каждый шестой военнослужащий – женщина. У нас официальной статистики такого рода не существует, однако реальность такова, что в казахстанских Вооруженных силах дам, проходящих военную службу, в процентном отношении даже больше, чем в РФ.

На то есть объективные причины. В свое время из-за оттока кадров славянских национальностей на историческую родину, вызванного крушением единой страны и единой обороны, образовалось огромное количество вакансий. А по нашей традиции бреши всегда закрывались женщинами. Дело в том, что вакансии, как правило, были низового звена. На командные должности, где достаточно власти и повыше оклады, мужчин хватало. А вот туда, где надо не "руками водить", а стойко переносить вся тяготы и лишения воинской службы, понабрали жен, сестер, племянниц, подруг, а то и просто смышленых девчонок с улицы. В итоге части обеспечения, отделы кадров, медицинская и тыловые службы, подразделения связи и еще многие, многие другие состоят практически полностью из представительниц слабого, но мужественного пола.
Что удивительно, реального положения вещей военные чиновники пытаются не замечать. В марте этого года, как только у Министерства обороны появился собственный сайт, я забросил в рубрику "вопросы-ответы" просьбу объяснить, когда военное ведомство вновь будет готово распахнуть двери военных училищ для наших соотечественниц, ликвидировав тем самым половую дискриминацию. Несмотря на то что прошло уже полгода, ответа так и не последовало.

Легко согласился поделиться своими соображениями по этому поводу Уполномоченный по правам человека в Республике Казахстан Болат Байкадамов. Однако его ответы создают иллюзию того, что у нас вообще нет никаких перекосов.
– В нашей и российской армиях женщины выполняют вспомогательные функции. За рубежом же женщина участвует в воинской службе в качестве боевой единицы. Поэтому здесь наблюдаются качественно разные отношения. Если за рубежом командиром взвода (около 30–40 подчиненных в мотострелковой части. – Авт.) или дивизиона (400–600 подчиненных. – Авт.) является женщина, то наша женщина себя не ассоциирует с таким должностным статусом. Когда и в нашей стране женщины начнут к этому стремиться, тогда, конечно, общественное мнение, а потом уже само государство создадут условия для того, чтобы женщины удовлетворяли свои интересы и потребности и на военной стезе. Как-то мне приходилось полемизировать по этому поводу со студентами из Миннесоты. Там действительно половина девушек из группы искренне желали служить в армии. Но пока устремлений подобного рода не обнаруживается у абсолютного большинства казахстанок. Может, существуют отдельные личности, но о них я никогда ничего не слышал.
– Дело в том, что сейчас в казахстанских Вооруженных силах проходят действительную военную службу тысячи и тысячи представительниц прекрасной половины человечества. Большинство из них, возможно, надели погоны не из любви к делу, а в силу экономической ситуации в стране. Но теперь встает вопрос: почему абсолютно все наши защитницы лишены права на карьерный рост? Вы же знаете, что без специального военного образования никто не сможет стать командиром взвода, роты и так далее, даже несмотря на то, что зачастую в этих же взводах и ротах (например, узлы связи) до 70 процентов личного состава – женщины! Вы считаете, что ни у одной из них нет желания получить назначение на командную должность?
– Ну, это поправимо.
– Каким образом?
– Женщина теоретически может обучаться в военном училище. Она также может командовать и полком. Ситуация меняется, все зависит от того, насколько это востребовано обществом. Вот я в Швеции был на семинаре, где тренинги с нами проводил мужчина, а в углу была коляска с его ребенком. Он периодически отлучался, возился возле младенца, естественно, прерывая занятия. Его жена в это время была на своей работе. Такая ситуация обыденна для шведских мужчин. Когда-нибудь и в нашем обществе подобные явления станут столь же привычными. И тогда будут в нашей армии женщины-полковники, когда-то поступившие в военные училища. И никто не будет вспоминать, что в 2005 году мы еще только дискутировали по этому поводу.

> Должен сформироваться определенный образ жизни, мировоззрения современной женщины, которая была бы готова служить в войсках на равных правах с мужчинами. Необходима трансформация представления о своей собственной ценности. Сегодня сознание наших женщин в абсолютном своем большинстве не связано со службой в армии. Если взять для сравнения американскую женщину, то та планирует свою жизнь с теми же условиями, которые характерны для мужской линии поведения. Поэтому нужно время для того, чтобы наша женщина была готова чувствовать себя не хуже мужчин, в частности в вопросах выбора профессии.
Однако сами дамы-воительницы думают несколько иначе.
Ирина, сержант контрактной службы:
– У меня высшее педагогическое образование. Служу в Военно-инженерном институте радиоэлектроники в должности прапорщика. Не только мне кажется, что у женщин зачастую бывает больше и опыта и знаний, чем у молодых лейтенантов. Я же служу уже около 10 лет. Но я никогда не буду получать такую же зарплату (по-военному – денежное довольствие), как офицер. В Вооруженных силах оплата производится не по труду, а по погонам.
Гульнара, младший сержант контрактной службы, пограничная служба:
– Вооруженные силы получают определенные дивиденды от присутствия женщин. Ветераны говорят, что раньше сплошь и рядом прапорщиками были люди с восьмилетним образованием. Их заставляли заочно заканчивать хоть какой-нибудь техникум. Теперь девчонки, проходящие службу на должностях рядового, сержантского состава и в качестве прапорщиков, имеют первоклассное высшее образование. То есть без каких-либо затрат войска получили классных специалистов, которым еще и не надо платить по достоинству. При этом существуют так называемые пулеметные курсы, где после нескольких месяцев учебы парни со средним образованием становятся офицерами.
Динара, капитан, Министерство обороны:
– Я, что называется, попала в струю, призвалась, когда вообще служить было некому. Поэтому и назначили меня на офицерскую должность. В данное время я не уверена в том, что это бы повторилось. Притом что я "специалист", а не "командир". Доросла до капитана только потому, что в армии, как известно, количество звезд на погонах зависит от срока службы и соответствия должности и звания. У меня как сразу была капитанская должность, так я на ней и "сижу". Подходит срок – получаешь очередное звание. Конечно, еще нужно служить без взысканий. Но наши девчонки "водку не пьянствуют и безобразия не нарушают". В целом женщины намного дисциплинированнее своих сослуживцев-мужчин. Однако, если говорить прямо, женщины никогда в Вооруженных силах не будут пользоваться равными правами с мужчинами. При назначении на должность половой признак способен перекрыть все остальные достоинства. Скажу даже больше, всех вновь призванных девчат в неофициальном порядке заставляют писать расписку о том, что они не будут беременеть, пока не истечет срок контракта.

Мы коснулись только военной службы, но не по таким же мотивам государственные деятели стремятся не назначать женщин председателями городских и областных судов, акимами? Много ли в отечестве градоначальниц? А женщин-руководителей министерств и ведомств мы привыкли видеть лишь в социалке и экологии. А почему у нас до сих пор нет ни одного яркого политика-женщины? Более того, прозвучавший накануне парламентских выборов призыв Главы государства голосовать за дам так и не был услышан избирателями-мужчинами. Наш Мажилис "бабским" никак не назовешь.

С такими стереотипами мышления мы и через тысячу лет не придем к гендерному равноправию. Хотя при этом даже Болат Байкадамов признал, что в целом по стране среднестатистический специалист-женщина гораздо квалифицированнее своего коллеги-мужчины. Правда, в оплате труда зачастую все обратно пропорционально. Прямо как в армии.

Игорь НЕВОЛИН, Алматы
03.09.2005