Все слабее запах молока и хлеба

В Темиртау случился форменный переполох. Внезапно среди металлургов АО "Миттал Стил Темиртау" пошли слухи о том, что комбинат находится на грани развала, а Лакшми МИТТАЛ, высосав последние соки из бывшей Казахстанской Магнитки, будто бы собирается продать комбинат китайцам. Генеральный директор АО "Миттал Стил Темиртау" Навал ЧОУДХАРИ встретился с местными журналистами и заявил им: "Если бы завод разваливался, мы бы и зарплату людям не платили".

>Здоровье стального гиганта пошатнулось в начале января, во время сильных морозов, когда доменный цех работал на "тихом ходу" из-за аварийного состояния коксохимпроизводства. В конверторном цехе сталеплавильщики за смену выдавали десять плавок. Прежде это расценивалось как ЧП - в пять раз ниже плана! Лихорадило весь комбинат.
В Темиртау приехали сенаторы Юрий КУБАЙЧУК и Серик АКЫЛБАЙ, которые искренне удивились, что владелец комбината Лакшми Миттал бодро докладывает в Астану о производственных достижениях, а на самом деле - вот оно как! Конечно, вложил забугорный инвестор 800 миллионов долларов в цех оцинкования, в непрерывную разливку стали и прочие суперновшества. А основное производство, как оказалось, на ладан дышит... Затем в Темиртау пожаловали десять мажилисменов из депутатской группы "Аймак" во главе с Даригой НАЗАРБАЕВОЙ. Народные избранники решили заслушать работодателей и работников на предмет того, как соблюдается трудовое и экологическое законодательство. Широкая публика, составленная из профсоюзного актива комбината, собралась в актовом зале Темиртауского металлургического института.

Директор областного департамента труда и социальной защиты Кайрат АМАНБАЕВ сообщил, что на долю АО "Миттал Стил Темиртау" в прошлом году пришелся 281 несчастный случай на производстве. Почти треть от общего показателя по Карагандинской области. 10 человек погибли, 19 получили травмы и навсегда распрощались со здоровьем. И прокурор города Темиртау Кусаин ИГЕМБАЕВ тоже подсыпал соли: фенол на коксохиме превышает допустимую концентрацию в три раза. Безобразие...

Но главное объяснение странным фактам, когда владельцы комбината вкладывают сумасшедшие деньги, а бывшая Казахстанская Магнитка качается под ударами судьбы, прозвучало в выступлении председателя профсоюзного комитета работников АО "Миттал Стил Темиртау" Кайырлы ЖУМАГЕЛЬДИЕВА:

- Сегодня компания строит новые цехи и совсем не уделяет внимания старому производству. Во многом из-за этого комбинат теперь плохо работает. Начались аварии, возрос травматизм. Пенсионеры уходят, молодежь на работу не принимают. В результате нагрузка на оставшихся работников превышает все допустимые нормы.

Дело в том, что на бывшей Казахстанской Магнитке в каждом цехе, на каждом участке производства растет и ширится социалистический почин бывшего вальцовщика Сергея ДРОЖЖИНА: "Меньшим числом - больше продукции". Но английский владелец комбината развивает советский почин в своеобразной манере - чтобы на комбинате было как можно меньше едоков. Для этого работодатель придумал схему "добровольного ухода" на пенсию. Металлургам за это предлагают от трех до пяти тысяч долларов. Велико искушение! За десять лет на пенсию ушли 5310 металлургов, а приняты на работу всего 543 человека. "Отдыхать" отправились опытные, грамотные кадры, золотой фонд комбината. На столе работодателя лежат еще 600 заявлений о "добровольном уходе".

Отчего бы не уйти, если есть куда. Тем более что уровень зарплаты на комбинате сравнялся с жалованьем бюджетников: в среднем - 44 тысячи тенге за доблестный труд в условиях, когда на тебя падает нагрузка ушедших на добровольную пенсию. Потогонная система в классическом виде.
- Раньше на коксохимическом производстве работали 2400 человек, сейчас осталось 1650 рабочих. Но где внедрили новое оборудование? О какой автоматизации идет речь? - возмущается председатель профкома коксохимического производства АО "Миттал Стил Темиртау" Геннадий КУЧЕРОВ.

Директор по техническим инновациям и связям с потребителями Виктор ЩЕРБА при помощи красочных слайдов пытался объяснить десяти мажилисменам, сколь велики достижения комбината, но его речь была прервана депутатами:
- Вот у нас справка прокуратуры. В ней сказано, что не осваиваются средства, выделенные на безопасность труда. Не приобретаются обувь, спецодежда...
Нет витаминов. Все слабее запах молока и хлеба... И мыла нет. И веревок тоже.
- Все, что необходимо, у нас лежит на складе, - невозмутимо ответил Щерба, вызвав в зале смех и овации, которым позавидовал бы сам Жванецкий.

Не выдержала душа такого глумления над здравым смыслом.
- Вы съездите на наши проходные, - пробилась к микрофону работница коксохимпроизводства Наталья СВИНЦОВА. - Их к вашему приезду не готовили, посмотрите своими глазами! В советские времена и квас пили, и газировку, сейчас питьевая вода не везде есть! А горячее питание? Металлурги идут на работу с китайской лапшой! Да они ноги скоро протянут от такого питания! А душевые, бытовки? Я уже не буду говорить о витаминах - лопат и метелок не хватает!

Дешевый труд - он и в Африке дешевый. Где дешево, там и рвется.
Лакшми Митталу надо поступиться нормой прибыли, считают депутаты:
- В противном случае придется использовать все разрешенные законом формы борьбы. Вплоть до митингов и забастовок. Законодательных полномочий для этого хватает. Просто нашим профсоюзам нужно быть более активными и зубастыми. Не подкупаться новой мебелью для служебного кабинета и премиями со стороны работодателя, а смелее отстаивать интересы членов своей организации.

Некоторые наблюдатели оценили выездное депутатское слушание и публичную порку работодателей АО "Миттал Стил Темиртау" как пиар-мероприятие партии "Асар" и депутатской группы "Аймак".
Ну это - кому как. Однако металлургам пока легче не стало.

Вячеслав Коханов, Караганда
slava_k@nursat.kz
23 МАРТА 2006 г. ( № 11)