"Ведомости" > Восточные слабости. В Москве мода на прислугу из ЦентрАзии 08:58 27.10.2006
Чем похожи няня из Киргизии и филиппинская домработница? Обе они аккуратны, исполнительны, покорны и никогда не станут спорить с хозяевами. За это их и ценят: в Москве настоящая мода на прислугу из стран Азии
Жанис Бамбико в Москве недавно: она приехала из филиппинского городка Багуйо и собирается устроиться в какую-нибудь семью помощницей по хозяйству. Жанис 24 года, отправиться "на Запад" - в Россию - ей посоветовала подруга, которая уже давно работает в Москве. В своем резюме, размещенном в Интернете, Жанис на хорошем английском сообщает, что ищет работу помощницы по хозяйству, получать хочет $600. Жанис убежденная католичка, любит домашних животных, весит 54 кг, не курит. Она замужем, дома у нее остался 4-летний ребенок. У себя в Багуйо она работала секретаршей за 70 долларов в месяц.
В Москве новая мода: владельцы загородных особняков и столичных квартир ищут прислугу и домработниц из стран Юго-Восточной Азии и Дальнего Востока.
В принципе филиппинская прислуга появилась в богатых московских домах уже несколько лет назад, однако сейчас это явление, похоже, становится массовым. По словам Наталии Самодуровой, гендиректора агентства "Фея", ее компания устроила в этом году на работу более 70 гастарбайтеров из азиатских стран. Свыше 90% из них филиппинцы, остальные - жители Таиланда и Индии. Однако работодатели интересуются и выходцами из Индонезии, Китая, Малайзии.
Не надо ставить на место
Еще два года назад, говорит Самодурова, подобного спроса практически не было: "В 2004 году мы помогли найти работу в России всего двум филиппинцам, но в прошлом - уже более 30". Мода на экзотических помощниц по хозяйству докатилась до Петербурга, Новосибирска и Красноярска, где у "Феи" тоже появились несколько клиентов.
Московское агентство по найму персонала Bonne, поддавшись моде, также стало привозить в Россию филиппинских домработниц. Генеральный директор компании Мария Николаева так объясняет причину популярности экзотической прислуги: "Филиппинка - такой же идеал домашней помощницы, как англичанка - идеал гувернантки". Клиенты с этим согласны: гендиректор компании "ММ-класс" Марина Мелия рассказала "Пятнице", что филиппинки работают в семье ее сына и еще у четверых знакомых. "Все очень довольны, - говорит Марина. - Эти женщины относятся к работе по дому как к профессии, их не приходится "ставить на место", они и так скромны: встречают и провожают поклонами, стараются всячески угодить хозяевам".
Гендиректор сети салонов экзотической мебели Matahari Лилия Протасова полгода назад наняла домработницу-индонезийку. Ее порекомендовали друзья, знающие индонезийский; в их семье давно работает персонал из Азии. Домработница оказалась прилежной и молчаливой. "Русского и даже английского языка она не знает, - рассказывает Протасова. - Поэтому никогда не спорит и не жалуется на большой объем работы. Пойти ей некуда и общаться не с кем, вот целый день и сидит дома, и наводит чистоту".
Слухи о том, что филиппинцы попадают в Россию нелегально и именно этим объясняется их безответность, в посольстве Республики Филиппины в Москве категорически опровергли. По словам сотрудника посольства, все филиппинские граждане находятся здесь только легально: ведь получить визу не так-то просто. Работу house-keeper, сказали в посольстве, филиппинцы считают для себя очень почетной, потому что они дают людям возможность не обременять себя заботами по дому, а больше времени уделять общению друг с другом".
Языковой барьер, конечно, осложняет отношения: задания приходится давать с помощью жестов. Есть и различия в уровне эмоционального восприятия: однажды, рассказывает Лилия Протасова, когда она "строго отчитала" домработницу за какой-то промах, та убежала зимой из дома в чем была. "Через некоторое время ее нашли и привели соседи, а потом при помощи владеющих языком друзей мы выяснили: поскольку я говорила громким голосом, она испугалась, что я ее убью", - удивляется работодательница.
Все говорим по-китайски
Не так давно появился спрос и на более неожиданные услуги: все популярнее няни-китаянки. "В Москве стали востребованы няни, умеющие грамотно говорить на путунхуа - классическом китайском, - уверяет Мария Николаева из агентства Bonne. Пятерых китаянок она уже устроила в московские семьи, еще несколько клиентов стоят в очереди. Гувернантка-носитель языка - конечно, не редкость, однако до сих пор на эту позицию, как правило, претендовали англоговорящие. "Но теперь один из моих клиентов заявил, что его малыша будет воспитывать китаянка - ведь через 20 лет китайский будет самым востребованным языком в мире", - замечает Николаева.
Услуги нянь из Китая недешевы: $1500-2000 в месяц. Легальное трудоустройство иностранного персонала вообще дело довольно хлопотное: кандидат должен получить разрешение на работу в России, собрать все медицинские справки, пройти обучение. "Филиппинцы, легально приезжающие в Россию для работы в семьях, обычно проходят курсы при Министерстве труда Филиппин, имеют свежие медицинские справки, могут предоставить рекомендации бывших работодателей", - объясняет Мария Николаева. Если клиент хочет нанять работника с определенным опытом и навыками, то придется ждать 1,5-2 месяца, пока агентство его найдет и привезет.
Расценки на услуги филиппинской домработницы колеблются в пределах $500-800 в месяц, однако дополнительно придется раз в год оплачивать перелет в Россию и обратно (около $1000-1500), медицинскую страховку ($600-700). Плюс проживание с питанием, плюс работодатель обязан купить домработнице теплую одежду (примерно $600): ведь там, откуда она приехала, зимы не бывает. Не стоит забывать и об оплате услуг агентства: в среднем их стоимость равна примерно месячной зарплате работника.
А каков плов!
Однако старательным филиппинкам и пугливым индонезийкам есть, оказывается, неплохая альтернатива: это жительницы бывших советских республик Средней Азии, приехавшие в Москву вслед за своими мужьями и братьями, которые работают дворниками и разнорабочими. Нанявшие их в качестве нянь не могут нахвалиться исполнительностью и послушанием, к тому же и проблема языкового барьера не стоит. "Узбечки, туркменки и таджички действительно пользуются спросом в качестве домашней прислуги, но умеренным", - дает осторожную оценку гендиректор агентства "Мери Поппинс" Нина Рототаева. По ее мнению, среди домашнего персонала таких не больше 5%. Однако дело в том, что подавляющее большинство домработниц и нянь из Средней Азии - нелегалы с просроченной регистрацией, которые прекрасно обходятся без услуг агентств.
Махабад недавно приехала из Киргизии к мужу, который работает в Москве сантехником, и устроилась няней в семью журналистов. "У нас в общежитии примерно двадцать узбеков и киргизов, ко всем приехали жены, и все уже работают. В Киргизии преподаватель получает в переводе на российские деньги 1500 рублей, а здесь я зарабатываю $400. Домой пока не собираюсь обратно, хотя и скучаю по детям и родителям".
"Дома сидеть нет смысла, - рассказывает узбечка Санобар, тоже работающая в одной московской семье. - Поэтому работаю. И в субботу тоже. Что именно делаю? Да все: и убираю, и глажу, и слежу за детьми". Ее работодательница очень довольна: "Я специально искала кого-то из Средней Азии, потому что >восточные женщины терпеливы, покорны и не будут приставать с рассказами о своей тяжелой жизни. Няню из агентства иной раз неловко лишний раз просить пол протереть, а здесь таких проблем не возникает. А каков у нее плов и лагман!"
Елена Горелова
27.10.2006, №203 (1730)
|