КРАСНЫЙ ЖЕЛТЫЙ ЗЕЛЕНЫЙ СИНИЙ
 Архив | Страны | Персоны | Каталог | Новости | Дискуссии | Анекдоты | Контакты | PDAFacebook  RSS  
 | ЦентрАзия | Афганистан | Казахстан | Кыргызстан | Таджикистан | Туркменистан | Узбекистан |
ЦентрАзия
  Новости и события
| 
Пятница, 25.07.2008
21:44  Умер последний великий комик СССР Михаил Пуговкин
16:56  В Душанбе прошел саммит СМИД ШОС. "Рекомендовано активизировать сотрудничество с СНГ..."
16:52  ВВС: Цены на нефть падают. Лопнет ли "нефтяной" пузырь?
13:58  Казахстанская прокуратура требует от индусов-хозяев "Арселор-Миттал" прекратить дискриминацию при приеме на работу
13:53  Бери шинель... Турецкая армия предоставила Кыргызской грант на $1 млн
13:48  Новый веб-лидер мира. Китай обошел США по количеству пользователей Интернета
13:46  Новым главой Ведомства ООН по правам человека стала южноафриканка Наванетем Пиллэй

13:43  Time: Дебаты в Израиле по поводу удара по Ирану
13:35  Ведомости: А.Усманов скупает Mail.ru?
12:02  В.Портников: Ненужный Ашхабад. Украине надо готовиться к энергетическому шоку
11:59  Рукотворное "Туркменское озеро" протянулось уже на 520 км в длину. Осталось прорыть в песках еще 200 км...
11:52  Пять пансионатов Иссык-Куля уже работают на энергии солнца
11:27  "НП": Казахстану грозит продовольственный кризис или... статус мирового кормильца?
11:20  К.Черемных: Сдвиг на шахматной доске. Вашингтон готов к завершению второй "холодной войны" с исламским миром
11:14  Ж.Туймебаев (минобраз Казахстана): Кадры решают многое...
10:52  Д.Стешин: Бунт потомков Чингисхана. Репортаж из "послереволюционного" Улан-Батора
10:50  "Кыргызгаз" задолжал казахстанским поставщикам газа $18,5 млн
10:47  А.Бакустин: Повышение значимости. Новые измерения ШОС
10:41  Было ваше - станет наше. Министр С.Мынбаев: Казахстан планирует пересмотр СРП по Кашагану
10:35  С.Минаев: Мировая великая депрессия или беспричинный страх?
10:24  А.Кононец: Сибирское здоровье. Казахстанские эпидемиологи не в силах искоренить сибирскую язву
09:57  Gazeta.kz: Бензиновая лихорадка - 2008, или Почему хочется в Туркменистан
09:43  В.Панфилова: Киргизия на голодном пайке. В республике заканчиваются хлеб, сахар, мясо и водка
09:41  "НГ": Под ОПЕКой Миллера. Москва находит новые доводы в пользу создания газового картеля
09:38  "ВН": Сделка "газ-люди" прошла испытание временем. Российское гражданство в Туркмении запретят конституционно
09:07  В Китайском Цинхае рухнула строящаяся мечеть - 7 погибших, 30 ранено
08:53  В Бишкеке открывается выставка "Мудрость кочевника и мечта художника"
08:02  Неблагодарен труд фальсификатора? Уволен начальник Управления истории Турции Халачоглу
07:55  В "Москве" опять взрыв и 5 погибших. Строящемуся в Астане бизнес-центру крайне не везет
07:21  10 тонн изоленты. Азербайджан вновь задержал российский груз, для иранской Бушерской АЭС
06:06  Олимпиада уже принесла китайцам $700 млн
00:58  Е.Виноградов: Россия и Казахстан - политика "ресурсного национализма"
00:54  Дж.Кусера: Люди за пределами Туркменистана обычно двояко смотрят на "Рухнаму"...
00:53  Д.Лиллис: Казахстан расширяет контроль над нефтегазовым сектором
00:12  М.Махсумов: Миша Галустян - почетный юморист Таджикистана?
00:06  "АП": Секрет салафитов. Кто на самом деле угрожает стабильности Таджикистана?
00:02  "Балтийский банк" господина Те. Испанцы громят "российскую мафию", имеющую казахстано-корейский след
00:00  "МК": Трудовой плен в Чулково. Как под Москвой попали в рабство 50 граждан Узбекистана
Четверг, 24.07.2008
20:02  Э.Гасанов: Человеком управляет эгоизм
18:55  В.Шурыгин: Ковчег детей. Репортаж из иссык-кульского детского дома Мамы-Гульнары Дегенбаевой
17:51  В.Пруссаков: Кто, где и зачем выдумал "исламо-фашизм"?
16:49  ТИПЧ: Отключение газа как коллективное наказание в туркменском Дашогузе
16:03  "Не решена задача по накоплению воды в Токтогульском водохранилище", - К.Бакиев дал крепкий "втык" правительству
15:42  Демпартию Туркмении, впервые путем демвыборов, возглавил К.Бабаев
15:36  ОДКБ: очередной "Рубеж". Репортаж с военных учений в Армении
15:21  Знамение свыше? В небе над Таджикистаном появилась надпись "Аллах" (фото)
15:15  К.Конырова: Ставка больше, чем нефть. Нефтедобывающие компании продолжают противостояние с правительством Казахстана
15:05  Д.Сатпаев: Просто добавь воды! Страсти вокруг воды в Центральной Азии накаляются
14:52  Бывший аким Шымкента Амет получил 3 года условно. За аферы с тендерами
14:12  А.Дурани: В Афганистане процветает торговля людьми. Cредний возраст "живого товара" - от 10 до 18 лет
14:10  "Иссык- Куль глазами туриста среднего достатка". Путевые заметки корреспондента "НВ"
Архив
  © CentrAsiaВверх  
    Казахстан   | 
Ж.Туймебаев (минобраз Казахстана): Кадры решают многое...
11:14 25.07.2008

Жансеит Туймебаев, министр образования и науки Республики Казахстан: Кадры решают многое

Недавно указом президента Республики Казахстан утверждена Государственная программа развития технического и профессионального образования в РК на 2008–2012 годы. Ее реализация требует максимальной концентрации всех сил и ресурсов. Ведь без отечественных мастеров своего дела, без подлинных мастеровых трудно представить становление и расцвет национальной экономики, строительство суверенного государства.

С момента обретения независимости Казахстан зарекомендовал себя на мировой арене как государство с большим потенциалом. Продуманная, целенаправленная политика, прорывные проекты позволяют республике уверенно продвигаться в ряды пятидесяти конкурентоспособных стран мира. Для реализации амбициозных задач, направленных на достижение высоких результатов во всех сферах жизни, важное значение имеет укрепление экономики страны специалистами, соответствующими современным требованиям. Поэтому перед казахстанской образовательной системой стоит задача качественной подготовки квалифицированных мастеров технической и профессиональной сферы. Неспроста система профтехобразования во всем мире определена как приоритетный сектор и отнесена Декларацией ООН к целям развития тысячелетия.
"Сегодня самым ценным качеством становится креативное мышление, умение перерабатывать знания, рождать новые решения, технологии и инновации. Для этого нужны новые методики, новые формы преподавания, новые специалисты", – сказал президент РК Нурсултан Назарбаев в своем выступлении, посвященном 15-летию программы "Болашак".
Важность качественного прорыва при подготовке технических кадров и в целом реформирование системы технического и профессионального образования обозначены также в Стратегии развития "Казахстан-2030" и Стратегии индустриально-инновационного развития РК на 2003–2015 годы, в различных отраслевых программах. Главными задачами закона РК "Об образовании", а также Государственной программы развития образования в Республике Казахстан на 2005–2010 годы также являются обеспечение отраслей экономики специалистами с конкурентоспособными навыками и достаточным потенциалом для продолжения образования, повышение качества подготовки человеческих ресурсов.
Исходя из этих важных задач, была принята Государственная программа развития технического и профессионального образования в РК на 2008–2012 годы. Главная ее цель – модернизация системы данной отрасли образования для обеспечения экономики страны квалифицированными специалистами международного уровня. К основным задачам госпрограммы относятся обеспечение доступности и привлекательности технического и профессионального образования; повышение качества подготовки кадров, а также обеспечение эффективности управления и финансирования системы технического и профессионального образования. Для реализации госпрограммы будут использованы бюджетные средства, прямые инвестиции с долевым участием различных заинтересованных структур, средства фондов и международных организаций. Всего выделено 58178,9 млн тенге: в 2008 году – 5707,8 млн тенге, в 2009-м – 23486,7 млн тенге и в 2010 году – 28984,4 млн тенге. В том числе за счет республиканского бюджета – 40749,8 млн тенге, местных – 17429,1 млн тенге.
Реализация Госпрограммы будет осуществляться поэтапно. На первом этапе (2008–2010 годы) предусмотрено обновление образовательных программ и институциональное развитие системы технического и профессионального образования. Второй этап (2011–2012 годы) подразумевает развитие реформ и обеспечение устойчивого функционирования системы технического и профессионального образования.
Высокую эффективность деятельности образовательной системы обеспечивают не только оптимально разработанная нормативно-правовая база, но и, как показывает мировой опыт, создание институционального механизма оценки уровня знаний. Как, скажем, сегодня успешно работающий в таких странах, как Германия, Южная Корея, Франция, Великобритания, США, Голландия, Филиппины, Тайвань.
У нас подобную функцию выполняет Республиканский центр подтверждения и присвоения квалификации Министерства образования и науки Республики Казахстан. Его деятельность направлена на поэтапное внедрение отечественной системы оценки уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации. Созданию такого центра способствовали реструктуризация и развитие системы технического и профессионального образования, ситуация на рынке труда по профессиям технической и обслуживающей сферы, а также необходимость установления социального партнерства между учебными заведениями и работодателями.
На первом этапе деятельности Центра был разработан и реализован проект "Внедрение и развитие казахстанской системы независимой оценки качества профессиональной подготовленности и присвоения квалификации". Здесь учитывались следующие компоненты: разработка, экспертиза и апробация контрольно-измерительных установок; тестирование и присвоение квалификации. Тестирование теоретическое – с помощью автоматизированной системы тестирования (АСТ) и практическое – выполнение работы, требующей определенной квалификации.
На втором этапе мы определили пилотные специальности и утвердили перечень наиболее востребованных из них. К 2007 году был определен уровень профессиональной подготовленности учащихся по 22 специальностям, в текущем – по 21 специальности. Составлен перечень из 16 пилотных специальностей на 2009 год.
К разработке тестовых заданий были привлечены лучшие казахстанские специалисты. На сегодняшний день в базе центра 41 994 теоретических и практических тестов на русском и казахском языках по 21 специальности. В этом году в теоретическом тестировании приняли участие 5576 учащихся, из них 3717 набрали пороговый балл, который составляет 60. По результатам практического тестирования, из 3717 человек квалификацию подтвердили 3651, это составляет 65,4 процента от общего количества участников.
Сегодня вопросы системы оценки уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации очень актуальны. Ведь именно ее оптимизация и совершенствование могут стать одним из действенных рычагов заинтересованности работодателей в подготовке квалифицированных кадров и, в конечном счете, в улучшении качества обучения, поскольку предприятия в условиях конкуренции товаров и услуг будут выбирать лучших выпускников. Это в дальнейшем создаст крепкую неразрывную модель учебное заведение – предприятие – работодатель.
Практически все крупные и малые предприятия Казахстана задействованы в процессе проведения независимой оценки профессиональной подготовленности и присвоения квалификации, что доказывает высокий уровень социального партнерства. Такое сотрудничество выгодно и работодателям, и учебным заведениям.
К тому же внедрение системы оценки уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации, наряду с другими мерами, будет способствовать созданию необходимых условий для качественного роста кадров и повышения статуса учебных заведений технического и профессионального образования. Соответствующая материально-техническая база, квалифицированный инженерно-педагогический коллектив смогут обеспечить высокое качество оценки уровня знаний. И тогда и учебные заведения, и социальные партнеры будут заинтересованы в более активном участии в системе национальной оценки качества.
Возможность постоянной проверки качества знаний позволит восполнять существующие пробелы, обновлять методологию и содержание образования. Следовательно, способствовать формированию качественного контингента обучающихся, а также повышению доверия к ним со стороны работодателей.
Подтвердить квалификацию своих рабочих кадров через систему оценки уровня профессиональной подготовленности могут малые и крупные предприятия, организации как государственной, так и частных структур, а также лица, овладевшие специальностью самостоятельно.
В Министерстве образования и науки РК рассматривается вопрос о включении сертификата, выдаваемого по результатам оценки профессиональной подготовленности и присвоения квалификации, в Перечень документов об образовании государственного образца.
Безусловно, хорошим подспорьем в решении вопроса дефицита кадров становятся и краткосрочные курсы по специальностям. К примеру, в Республиканском центре организованы курсы по специальностям "оператор ЭВМ", "делопроизводство", "1С: Бухгалтерия", "секретарь-референт".
Для более полного использования возможностей институциональной структуры для развития технического и профессионального образования в текущем году Республиканский центр подтверждения и присвоения квалификации был реорганизован в Республиканский научно-методический центр развития технического и профессионального развития и присвоения квалификации Министерства образования и науки РК. Среди его приоритетных задач – организация научно-методической деятельности в данной системе, внедрение независимой оценки профессиональной подготовленности, подтверждение и присвоение квалификации по профессиям технического и обслуживающего труда, независимо от форм собственности и ведомственного подчинения.
Сегодня научно-методический центр занимается разработкой предложений и рекомендаций по повышению качества, подготовкой сведений о состоянии и тенденциях развития системы технического и профессионального образования в стране. В компетенции центра также планирование и координация работы по формированию научно-методического потенциала образовательных учреждений, организация независимой оценки уровня профессиональной подготовленности учащихся, специалистов; проведение маркетинговых исследований рынка труда и менеджмента качества в сфере технического и профессионального образования; организация краткосрочных курсов подготовки и переподготовки.
Поэтапное внедрение и развитие системы независимой оценки уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации в современных условиях растущей конкуренции на рынке труда будет формировать новую модель системы профтехобразования, соответствующую международным стандартам и способную решать стратегические задачи индустриально-инновационного развития Казахстана.
25.07.2008

Источник - Литер
Постоянный адрес статьи - https://centrasia.org/newsA.php?st=1216970040
Новости Казахстана
- Рабочий график главы государства
- Импульс развитию туризма: Сенаторы приняли Закон
- Постановление Правительства Республики Казахстан от 31 марта 2021 года №187
- Развитие торгово-экономического сотрудничества государств-членов ЕАЭС обсудили участники заседания Совета ЕЭК
- Кадровые перестановки
- В "Самрук" приходит новый менеджмент
- Участились аварии в коммунальных сетях
- Нешутейный первоапрельский тариф
- Крымбек Кушербаев провел заседание Государственной комиссии по полной реабилитации жертв политических репрессий
- 200 тенге за литр: бензин резко подорожал в Казахстане
 Перейти на версию с фреймами
  © CentrAsiaВверх