КРАСНЫЙ ЖЕЛТЫЙ ЗЕЛЕНЫЙ СИНИЙ
 Архив | Страны | Персоны | Каталог | Новости | Дискуссии | Анекдоты | Контакты | PDAFacebook  RSS  
 | ЦентрАзия | Афганистан | Казахстан | Кыргызстан | Таджикистан | Туркменистан | Узбекистан |
ЦентрАзия
  Новости и события
| 
Четверг, 04.04.2013
22:13  В.Волков: Ближний пояс безопасности России
21:20  К.Риклтон: Фармацевтический скандал в пораженном коррупцией Бишкеке
21:13  "РГ": Кабулу предложили три пути. На ребрендинг Афганистана нужно 50 млрд долларов
19:30  "РО": Местнические разборки таджиков дошли и до России?
19:27  А.Дубнов: "Правило 61". В Казахстане как-то не слишком хорошо относятся к Киргизии. Со снисходительным пренебрежением...
19:24  Блиц-турне Сергея Лаврова в Центральную Азию
19:22  С.Чериков: О бизнес-шумихе в СМИ и здравом уме. Мельчает кыргызская оппозиция

19:12  Н.Малишевский: Войны США и манипуляция сознанием
19:06  Е.Идрисов (глава МИД Казахстана): "МАГАТЭ будет владельцем урана, хранящегося в казахстанском банке..." (интервью)
19:04  Казахстанские ученые Щербак и Макуков обнаружили и прочитали послание внеземной цивилизации
19:02  В Кыргызстане лишь 16% детей дошкольного возраста посещают детсады
18:59  Nikkei: Российские энергоресурсы пробивают путь в Азию
18:57  "Le Figaro": В Египте все чаще звучат радикальные фетвы
18:54  Украина отпускает опального таджикского экс-премьера Абдуллоджонова на свободу
18:17  С.Никитин: Миротворчество по-американски
17:15  61-ое заседание Межгосударственной координационной водохозяйственной комиссии Центральной Азии пройдет в Бишкеке (анонс)
09:58  Made in KG в тренде. В Кыргызстане стартовала "неделя моды" (фото)
08:41  Р.Григоров: Весенний Кыргызстан. На пороге очередного государственного переворота
08:36  С.Ибодуллоев: Мигрантское проклятие таджикских бедолаг
08:09  Башибузуки новой иерархии. СпецНацКомиссия Казахстана начала отбор претендентов в управленческий корпус "А"
08:06  Р.Тухватшин: Как обрубить 49 урановых "хвостов" Кыргызстана?
08:04  Кыргыз Туусу: КырРеволюции. Урок в том, что мы не извлекли урок?
08:00  Т.Cимахина: Мина замедленного действия в Казахстане. Зачем государство создает неконтролируемое религиозное подполье?
07:50  И.Решетников: Наманган зовет туристов со всего мира
07:48  Ю.Сосинский-Семихат: Сирийский конфликт разжигает эмир Катара
07:32  "АП": В Душанбе похищают детей?
07:28  "Э-К": Синдром зомби. В Акмолинской области среди местных жителей выявлена новая болезнь неясной этиологии
07:23  Казахстанский Мажилис ужесточает правила продажи порнографической продукции
07:16  National Interest: Неусвоенные уроки и гражданская война в Сирии
07:10  Д.Кучера: Россия возвращается в Афганистан ремонтными базами?
07:06  М.Садыков: Разговаривать не надо, приседайте до упада... Принудительная гимнастика от Аркадага весело бодрит туркменский народ
07:03  "Известия": "Роснефть" хочет контролировать нефтяной экспорт в Казахстан
06:49  Т.Ивженко: Украина просит нефти и газа у Казахстана
06:45  Д.Цилюрик: В Сирии создадут две буферные зоны. США и Иордания ускорили подготовку боевиков
05:19  Талибы и ИДУшники покинули приграничный с Таджикистаном уезд Вардудж
01:32  Книги исламского богослова Нурси включены в Российский список экстремистских материалов
00:55  Д.Косназаров: По пути "Мусылмана". Лик казахстанского ислама все еще трудно описать
00:33  Новым Гендиректором ОАО "Сангтудинская ГЭС-1" в Таджикистане назначен П. Лавров
00:29  Д.Сытенкова: Налоговая диверсия в бюджете Кыргызстана
00:27  Ошибка чиновников в ЮКО создала новую национальность - таджикмен
00:10  Ж.Сатыбалдиев (премьер Киргизии): "Оценивать себя не могу, население должно дать оценку нашим действиям или бездействию" (интервью, окончание)
Среда, 03.04.2013
20:19  Соловья Ак-Орды Ертысбаева отправят послом Казахстана в Грузию
19:14  Т.Алымкулов: Кыргызская власть грозится... войлочной толокушкой
19:11  Le Monde: Сирия - повторение войны в Испании
18:59  В.Мальцев: Самарканд на Неве. Соборная мечеть Петербурга отмечает столетие с момента официального открытия
18:53  Рахмончика переизбрали президентом Национального олимпийского комитета Таджикистана
18:50  Алмаз Асан: От заката до рассвета. Исламизация Казахстана продолжается и по сей день
18:48  Т.Козырев: Национальная идентичность - казах и/или мусульманин
18:47  С.Айтаков: Туркменский гамбит. Сдаст ли Владимир Путин 43 тысячи граждан России Гурбангулы Бердымухамедову?
18:44  Е.Иващенко: Руки мыть и говорить по-русски. Чему учат в школах на юге Кыргызстана
18:42  Э.Ханымамедов: Россия и ее "колонии" в Средней Азии
Архив
  © CentrAsiaВверх  
    Казахстан   | 
Башибузуки новой иерархии. СпецНацКомиссия Казахстана начала отбор претендентов в управленческий корпус "А"
08:09 04.04.2013

Национальная комиссия по кадровой политике начала отбор претендентов в управленческий корпус "А"
"Предусмотрен социальный лифт. Человек, который не имеет опыта госслужбы, может стать акимом города или района, если он имеет не менее 5 лет общего стажа, из них не менее 4 лет на руководящих должностях в негосударственном или государственном секторе"

kyzmet.gov.kz, 2 апреля

Вчера в Акорде под председательством Руководителя Администрации Президента Карима Масимова состоялось заседание Национальной комиссии по кадровой политике при Президенте Республики Казахстан.
Национальная комиссия была создана Указом Президента Республики Казахстан от 7 марта 2013 года № 520 в целях формирования управленческого корпуса государственных служащих. В состав комиссии входят заместитель Руководителя Администрации Президента Г.Абдрахимов, заместитель Премьер-Министра Е.Орынбаев, заместитель Председателя Сената Парламента А.Судьин, заместитель Председателя Мажилиса Парламента С.Дьяченко, председатель Агентства по делам государственной службы А.Байменов, министр юстиции Б.Имашев, руководитель Канцелярии Премьер-Министра Е.Кошанов, советник Президента Республики Казахстан – председатель Национальной комиссии по делам женщин и семейно-демографической политике при Президенте Республики Казахстан Г.Абдыкаликова. Секретарем Национальной комиссии является заведующий Отделом государственной службы и кадровой политики Администрации Президента М.Дауешов.
В соответствии с Посланием Главы государства народу Казахстана "Стратегия – 2050: курс состоявшегося государства" в стране будет сформирован принципиально новый класс профессиональных управленцев – корпус "А", ответственный за реализацию конкретных направлений государственной политики. Согласно поручению Главы государства до 1 июля текущего года необходимости провести жесткий отбор и сформировать управленческий корпус. Сегодня дан старт этой работе.
Рост конкурентоспособности государственного управления и повышение эффективности всего государственного аппарата будет основываться на принципах меритократии, транспарентности, результативности и подотчетности обществу.
На заседании Национальной комиссии был принят ряд внутренних документов, в том числе план работы, порядок отбора кандидатов, а также дано поручение опубликовать в центральных республиканских средствах массовой информации объявление о проведении отбора.

--

Заместитель руководителя Администрации Президента РК сообщил о том, кто войдет в корпус "А"
АСТАНА. 3 апреля. КАЗИНФОРМ

Нацкомиссия по кадровой политике при Президенте РК утвердила план работы по отбору в управленческий корпус "А". Об этом сегодня на брифинге в Службе центральных коммуникаций сообщил заместитель руководителя Администрации Президента РК Габидолла Абдрахимов.
"Вчера состоялось первое заседание Национальной комиссии по кадровой политике при Президенте РК, на котором был принят ряд решений, связанных с организацией отбора в управленческий корпус "А". Национальная комиссия утвердила план работы, а также специальные формы. Это формы по объявлению об отборе в кадровый резерв в корпус "А", заявлений кандидата, листов собеседования с кандидатами.
В целом процедура отбора кандидатов в кадровый резерв корпуса "А" включает в себя несколько этапов. Первое – это публикация самого объявления об отборе в управленческий корпус "А". Второе – непосредственно прием документов, он будет длиться с момента публикации объявления в течение одного месяца. После этого будет тестирование кандидатов в Агентстве по делам госслужбы, и те, кто успешно пройдут тестирование, будут допущены к собеседованию уже в нацкомиссию по кадровой политике.
После того, как закончатся собеседования, национальная комиссия будет принимать решение о зачислении или об отказе в зачислении в корпус "А", – сказал на брифинге заместитель руководителя Администрации Президента.
Также он сообщил, что в регионах образованы аналогичные региональные кадровые комиссии для проведения предварительного собеседования с кандидатами в корпус "А".
При этом он подчеркнул, что заключение региональных комиссий является лишь дополнительной информацией для нацкомиссии, то есть их решение не является окончательным. "То есть все кандидаты, которые успешно пройдут тестирование, будут проходит собеседование в Национальной комиссии в Астане", – отметил Г.Абдрахимов.
Заместитель руководителя АП напомнил, что в корпус "А" включены должности ответственных секретарей, руководителей аппаратов центральных госорганов, руководителей аппаратов акимов областей, городов Астана и Алматы, председателей комитетов министерств, акимов районов и городов, а также другие руководящие должности.

--

Кандидатуры в управленческий корпус "А" будут сопровождаться рекомендательными письмами от депутатов – Г.Абдрахимов
АСТАНА. 3 апреля. КАЗИНФОРМ

Кандидатуры в управленческий корпус "А" будут сопровождаться рекомендательными письмами от депутатов Парламента, секретарей маслихатов и политических госслужащих.
Об этом сегодня на брифинге в Службе центральных коммуникаций сообщил заместитель руководителя Администрации Президента РК Габидолла Абдрахимов.
"Процедура отбора в корпус "А" предусматривает применение института рекомендательных писем. Правом давать рекомендательные письма наделены политические госслужащие, депутаты Парламента, секретари маслихатов областей, городов Астана и Алматы, председатели правлений национальных компаний. Рекомендательные письма будут оформляться на фирменном бланке должностного лица, представляющего кандидата в кадровый резерв (или организации, в которой он работает).
В связи с этим я хотел бы сказать, что на тех должностных лиц, которые будут подписывать рекомендательные письма, налагается очень высокая ответственность по каждому кандидату на обоснованность всех тех рекомендаций, которые они будут высказывать", – сказал замруководителя Администрации Президента.

---

На одно место в управленческом корпусе "А" будут претендовать как минимум два кандидата – А.Байменов
АСТАНА. 3 апреля. КАЗИНФОРМ

В корпусе "А" самые высокие по иерархии и самые интересные должности, поэтому на одно место в конкурсе будут претендовать как минимум два человека.
Об этом сегодня на брифинге в Службе центральных коммуникаций сообщил председатель Агентства РК по делам государственной службы Алихан Байменов.
"Учитывая, что в корпус "А" входят 550 должностей, и это, на наш взгляд, должности с очень интересной работой, мы предполагаем, что как минимум два человека на одно место будут претендовать. Это наше предварительное предположение", – сказал А.Байменов.

---

"Болашаковцам", желающим занять некоторые должности в управленческом корпусе "А", сделают "поблажку" – А.Байменов
АСТАНА. 3 апреля. КАЗИНФОРМ

"Болашаковцам", желающим занять некоторые должности в управленческом корпусе "А", сделают "поблажку".
Об этом сегодня на брифинге в Службе центральных коммуникаций сообщил председатель Агентства РК по делам государственной службы Алихан Байменов.
"По квалификационным требованиям можно сказать, что выделяется три группы: в первой категории – ответственные секретари, руководители аппаратов – это примерно 50 должностей из 550. К ним предъявляются повышенные требования: необходимо наличие не менее 7 лет стажа работы, в том числе не менее 3 лет стажа либо на политической госслужбе, либо на руководящих должностях – не ниже уровня заместителя заведующего отдела Канцелярии Премьер-Министра, заместителя директора департамента, руководителя областного подразделения центрального госоргана и т.д.
То есть нужно иметь 3 года и более лет стажа не ниже этой должности. Это делается для того, чтобы руководитель аппарата и ответсекретарь имели предварительную подготовку и опыт работы на госслужбе", – отметил председатель Агентства РК по делам государственной службы.
Есть одно исключение – не менее 6 лет работы, либо 2 года на руководящих должностях допускается для выпускников программы "Болашак" по приоритетным специальностям, определенным республиканской комиссией, либо выпускников Академии государственного управления", – рассказал А.Байменов.
Что касается акимов городов, районов, то требования для них разделяются на 3 группы:
Первое – не менее 5 лет стажа работы, в том числе не менее 2 лет стажа госслужбы на политических должностях, либо должностях руководителей госорганов, либо их заместителей. Имеется в виду – на уровне заведующего сектором Канцелярии Премьер-Министра или руководителя управления министерства, заместителя территориального управления министерства, завотделом аппарата акима либо замакима города и района.
Плюс к этому предусмотрен социальный лифт. Человек, который не имеет опыта госслужбы, может стать акимом города или района, если он имеет не менее 5 лет общего стажа, из них не менее 4 лет на руководящих должностях в негосударственном или государственном секторе, добавил руководитель агентства.

Источник - Номад
Постоянный адрес статьи - https://centrasia.org/newsA.php?st=1365048540
Новости Казахстана
- Рабочий график главы государства
- Премьер-Министр РК посетил с рабочей поездкой Актюбинскую область
- Постановление Правительства Республики Казахстан от 1 июля 2021 года №455
- Шпионы там, шпионы тут
- Кадровые перестановки
- Тревожный сентябрь: пустят ли чиновники детей в школу?
- О визите Специального представителя Президента РК Е. Казыхана в США
- Рейтинги АО "Банк ЦентрКредит" подтверждены на уровне "B/B" с учетом улучшения качества активов; прогноз - "Стабильный"
- Назначено уголовное наказание за использование поддельного диплома
- Два жителя Атырау осуждены за организацию незаконного игорного бизнеса
 Перейти на версию с фреймами
  © CentrAsiaВверх