По­да­ли до­ку­мен­ты 2024 кан­ди­да­та, из них: 511 - гос­слу­жа­щие, за­ни­ма­ю­щие долж­но­сти, от­не­сен­ные к кор­пу­су "А" и 1066 - иные го­су­дар­ствен­ные слу­жа­щие; 447 за­явок по­да­ли кан­ди­да­ты, не яв­ля­ю­щи­е­ся го­су­дар­ствен­ны­ми слу­жа­щи­ми.

В этом го­ду в Ка­зах­стане про­шел от­бор сре­ди гос­слу­жа­щих в кор­пус "А", со­об­ща­ет BNews.​kz.

Со­глас­но пра­ви­лам про­це­ду­ра от­бо­ра кан­ди­да­тов в кор­пус "А" вклю­ча­ла в се­бя несколь­ко эта­пов. Пер­вое - это пуб­ли­ка­ция за­яв­ле­ния, вто­рое - непо­сред­ствен­но при­ем до­ку­мен­тов, ко­то­рый длил­ся в те­че­ние од­но­го ме­ся­ца. По­сле это­го про­шло те­сти­ро­ва­ние кан­ди­да­тов в Агент­стве по де­лам гос­служ­бы. По ито­гам те­сти­ро­ва­ния на­ци­о­наль­ная ко­мис­сия при­ни­ма­ла ре­ше­ние о за­чис­ле­нии или неза­чис­ле­нии в кор­пус "А".

В ре­ги­о­нах бы­ли об­ра­зо­ва­ны ре­ги­о­наль­ные кад­ро­вые ко­мис­сии для про­ве­де­ния пред­ва­ри­тель­но­го со­бе­се­до­ва­ния для вступ­ле­ния в кор­пус "А".

По ре­зуль­та­там эк­за­ме­нов в кор­пус "А" про­шли те­сти­ро­ва­ние бо­лее ты­ся­чи че­ло­век по всей стране.

"В со­от­вет­ствии с пра­ви­ла­ми про­ве­де­ния от­бо­ра в кад­ро­вый ре­зерв кор­пу­са "А" при­ем до­ку­мен­тов про­хо­дил в те­че­ние ме­ся­ца - с 3 ап­ре­ля по 3 мая 2013 го­да. В це­лом по­да­ли до­ку­мен­ты 2024 кан­ди­да­та, из них: 511 - гос­слу­жа­щие, за­ни­ма­ю­щие долж­но­сти, от­не­сен­ные к кор­пу­су "А" и 1066 - иные го­су­дар­ствен­ные слу­жа­щие; 447 за­явок по­да­ли кан­ди­да­ты, не яв­ля­ю­щи­е­ся го­су­дар­ствен­ны­ми слу­жа­щи­ми. 14% из всех за­ре­ги­стри­ро­ван­ных – жен­щи­ны", - ска­зал в хо­де бри­фин­га пред­се­да­тель Агент­ства РК по де­лам гос­служ­бы Али­хан Бай­ме­нов.

Он от­ме­тил, что 1124 или 62,9% кан­ди­да­тов пре­одо­ле­ли по­ро­го­вые зна­че­ния.

"663 че­ло­ве­ка не смог­ли на­брать по­ро­го­вые зна­че­ния. При этом 15 че­ло­век на­бра­ли 100 из 100 воз­мож­ных бал­лов. В со­от­вет­ствии с меж­ду­на­род­ной прак­ти­кой, те­сти­ро­ва­ние при­ме­ня­лось в боль­шей ме­ре как ме­тод от­се­ва непод­го­тов­лен­ных. В те­сти­ро­ва­ние бы­ло вклю­че­но зна­ние 10 за­ко­нов в сфе­ре гос­служ­бы: кон­сти­ту­ция, 3 кон­сти­ту­ци­он­ных за­ко­нов и иных за­ко­нов", - го­во­рит пред­се­да­тель.

Те­сти­ро­ва­ние для каж­до­го кан­ди­да­та дли­лось 2 дня. Оно вклю­ча­ло в се­бя тест на зна­ние за­ко­но­да­тель­ства, ко­то­рый длил­ся в те­че­ние 80-100 ми­нут, по каж­до­му за­ко­ну бы­ло 10 во­про­сов. Ми­ни­маль­ный по­рог - 8 пра­виль­ных от­ве­тов.

Вто­рой эк­за­мен про­хо­дил в тот же день и вклю­чал в се­бя те­сты на опре­де­ле­ние уров­ня лич­ност­ных и управ­лен­че­ских ком­пе­тен­ций - это этич­ность, ком­му­ни­ка­тив­ность, ори­ен­та­ция на ка­че­ство и ре­зуль­тат.

По­сле то­го, как пре­тен­ден­ты по­лу­чи­ли по­ло­жи­тель­ный ре­зуль­тат, они ста­но­ви­лись участ­ни­ка­ми вто­ро­го эта­па. Здесь они долж­ны бы­ли сдать вер­баль­ный и невер­баль­ный те­сты - таб­ли­цу Ра­ве­на за 20 ми­нут, а та­к­же тест на зна­ние го­су­дар­ствен­но­го язы­ка по те­сти­ро­ва­нию "Каз­тест".

Та­ким об­ра­зом, те, кто вы­дер­жал те­сти­ро­ва­ние, бы­ли на­прав­ле­ны вме­сте с ма­те­ри­а­ла­ми, пред­став­лен­ны­ми пре­тен­ден­та­ми в на­ци­о­наль­ную ко­мис­сию.

Как от­ме­тил Бай­ме­нов, для успеш­ной ра­бо­ты на ру­ко­во­дя­щих долж­но­стях тре­бу­ет­ся уме­ние на­ла­жи­вать ра­бо­ту кол­лек­ти­ва, при­ни­мать ре­ше­ние, ак­ти­ви­зи­ро­вать ин­фор­ма­ци­он­ные по­то­ки, по­ка­зы­вать при­мер вы­со­кой кор­по­ра­тив­ной куль­ту­ры, ува­жи­тель­но­го от­но­ше­ния к граж­да­нам. В со­во­куп­но­сти это пред­опре­де­ля­ет спе­ци­аль­ные ква­ли­фи­ка­ци­он­ные тре­бо­ва­ния.

Как от­ме­тил Гла­ва го­су­дар­ства Нур­сул­тан На­зар­ба­ев в хо­де со­ве­ща­ния с аки­ма­ми об­ла­стей, кор­пус "А" дол­жен стать "слу­жи­те­лем на­ро­да". "Мы долж­ны мо­би­ли­зо­вать все ре­сур­сы гос­ап­па­ра­та и пра­вя­щей пар­тии "Нур Отан" на бла­го про­стых граж­дан. Имен­но по­это­му мы при­сту­пи­ли к но­во­му эта­пу ре­фор­мы, о ко­то­рых я уже го­во­рил в сво­ем По­сла­нии в этом го­ду. Во-пер­вых, бу­дет кар­ди­наль­но по­вы­ше­на эф­фек­тив­ность го­су­дар­ствен­ной служ­бы. Для это­го фор­ми­ру­ет­ся кор­пус про­фес­си­о­наль­ных управ­лен­цев. Ко­ли­че­ство по­ли­ти­че­ских гос­слу­жа­щих со­кра­тит­ся в 8 раз, ими оста­нут­ся пер­вые ру­ко­во­ди­те­ли го­сор­га­нов и их за­ме­сти­те­ли", - ска­зал Н.На­зар­ба­ев.

Как уточ­нил Гла­ва го­су­дар­ства, чет­ко бу­дут раз­гра­ни­че­ны пол­но­мо­чия ми­ни­стров, от­вет­ствен­ных сек­ре­та­рей, аки­мов, ру­ко­во­ди­те­лей ап­па­ра­та.

"Ми­ни­стры и аки­мы долж­ны пред­мет­но за­ни­мать­ся ре­а­ли­за­ци­ей от­рас­ле­вых по­ли­тик, раз­ви­ти­ем ре­ги­о­на, а не увле­кать­ся кад­ро­вы­ми во­про­са­ми, рас­пре­де­ле­ни­ем бюд­жет­ным средств, ко­то­рые по­лу­ча­ют от цен­тра", - от­ме­тил Пре­зи­дент.

К сло­ву, ра­бо­та с кор­пу­сом "А" про­дол­жа­ет­ся до сих пор. Так, недав­но в Астане гос­слу­жа­щие кор­пу­са "А" со­вер­шен­ство­ва­ли ли­дер­ские ка­че­ства.

В Ака­де­мии го­су­дар­ствен­но­го управ­ле­ния при Пре­зи­ден­те РК впер­вые про­шел се­ми­нар по­вы­ше­ния ква­ли­фи­ка­ции ад­ми­ни­стра­тив­ных го­су­дар­ствен­ных слу­жа­щих кор­пу­са "А" для ру­ко­во­ди­те­лей ап­па­ра­тов аки­мов об­ла­стей, Аста­ны и Ал­ма­ты.

Це­лью се­ми­на­ра ста­ло раз­ви­тие у слу­ша­те­лей ком­пе­тен­ций по управ­ле­нию про­ек­та­ми, озна­ком­ле­ние с ос­нов­ны­ми ас­пек­та­ми внут­рен­не­го ауди­та в го­сор­га­нах, со­вер­шен­ство­ва­ние ли­дер­ских на­вы­ков, рас­ши­ре­ние зна­ний в сфе­ре кон­флик­то­ло­гии, а та­к­же пре­ду­пре­жде­ние и раз­ре­ше­ние со­ци­аль­ных кон­флик­тов.

А в ско­ром вре­ме­ни груп­па со­вет­ни­ков экс-пре­мьер-ми­ни­стра Ве­ли­ко­бри­та­нии То­ни Бл­э­ра про­ве­дет се­ми­нар для гос­слу­жа­щих кор­пу­са "А".

Экс­пер­ты про­ве­дут се­ми­нар по во­про­сам по­вы­ше­ния ква­ли­фи­ка­ции ад­ми­ни­стра­тив­ных го­су­дар­ствен­ных слу­жа­щих для от­вет­ствен­ных сек­ре­та­рей и ру­ко­во­ди­те­лей ап­па­ра­тов цен­траль­ных и го­су­дар­ствен­ных ор­га­нов.

По про­грам­ме се­ми­на­ра вы­сту­пят экс­пер­ты "Policy Advisory Group" из Ве­ли­ко­бри­та­нии, Ричард Мак­Кле­лан, Аида Аль­жа­но­ва, Бэн Го­двин, Да­я­на Бэйт­лер, Джо­на­тан Пау­элл на те­му: "Управ­ле­ние про­ек­та­ми". Нуж­но от­ме­тить, что спе­ци­а­ли­сты яв­ля­ют­ся груп­пой со­вет­ни­ков То­ни Бл­э­ра, ко­то­рые уже на про­тя­же­нии мно­гих лет ра­бо­та­ют в Ка­зах­стане.

______________________________

Госслужащие будут проходить тестирование, определяющее компетенцию кандидатов
17 октября 2013, 13:29 Сред­ний воз­раст ка­зах­стан­ско­го гос­слу­жа­ще­го - 44 го­да, при этом в ад­ми­ни­стра­тив­ной гос­служ­бе - око­ло 40 лет, в по­ли­ти­че­ской - при­мер­но 48 лет.

Источник: ИА ZAKON.KZ Bank RBK: Нужный кредит "Под залог". Без скрытых комиссий! Бесплатное открытие счета!

- Мы бу­дет раз­ра­ба­ты­вать ме­то­ды оцен­ки кан­ди­да­тов, ба­зи­ру­ю­щих­ся на ком­пе­тент­ном под­хо­де. Этот ме­тод мы опро­бо­ва­ли на пер­вом эта­пе в этом го­ду, но без по­ро­го­вых зна­че­ний. Так как лю­бые пси­хо­мет­ри­че­ские ком­пе­тен­ции из­ме­ре­ния они очень чув­стви­тель­ны и тре­бу­ют очень осто­рож­но­го ис­поль­зо­ва­ния, - рас­ска­зал ИА Zakon.​kz пред­се­да­тель Агент­ства РК по де­лам гос­служ­бы Али­хан Бай­ме­нов,- Мы хо­тим несколь­ко раз апро­би­ро­вать на при­ме­ре тех, кто про­хо­дит по­вы­ше­ние ква­ли­фи­ка­ции, тех, кто обу­ча­ет­ся в ака­де­мии. И по­сле это­го сов­мест­но с на­ши­ми за­ру­беж­ны­ми парт­не­ра­ми хо­тим внед­рить па­рал­лель­но со зна­ни­ем за­ко­на те­сты опре­де­ля­ю­щие ком­пе­тен­цию кан­ди­да­тов.

По сло­вам Али­ха­на Бай­ме­но­ва, сред­ний воз­раст ка­зах­стан­ско­го гос­слу­жа­ще­го - 44 го­да, при этом в ад­ми­ни­стра­тив­ной гос­служ­бе - око­ло 40 лет, в по­ли­ти­че­ской - при­мер­но 48 лет.

- Сей­час с ни­ми (гос­слу­жа­щи­ми кор­пу­са "А" - ред.) за­клю­чен кон­тракт на 4 го­да. В то же вре­мя Ука­зом гла­вы го­су­дар­ства утвер­жде­на си­сте­ма оцен­ки тру­да. Еже­год­но их ра­бо­та бу­дет оце­ни­вать­ся, по ре­зуль­та­там этой оцен­ки они мо­гут быть от­прав­ле­ны на обу­че­ние, мо­гут быть ре­ко­мен­до­ва­ны к ро­та­ции и т.д. В слу­чае по­ло­жи­тель­ной оцен­ки их ра­бо­ты кон­тракт мо­жет быть про­длен еще на 4 го­да, - про­ком­мен­ти­ро­вал Бай­ме­нов.

Се­год­ня на со­ве­ща­нии с го­су­дар­ствен­ны­ми слу­жа­щи­ми управ­лен­че­ско­го кор­пу­са А пре­зи­дент Н. На­зар­ба­ев, за­явил, что кор­пус "А" - не за­стыв­шая кон­струк­ция, она бу­дет ви­до­из­ме­нять­ся и улуч­шать­ся.

- В хо­де кон­кур­са есть пре­тен­ден­ты: один-два бал­ла не на­бра­ли, у них есть еще бу­ду­щее по­пасть сю­да. Мы их ни­ку­да не вы­бро­сим. До ме­ня до­хо­ди­ли слу­хи, за­яв­ле­ния, вот, к со­жа­ле­нию, опыт­ный аким по­пал - он за­ко­ны не зна­ет и так да­лее. Этот аким 20 лет си­дит уже. Со вре­мен Со­вет­ско­го со­ю­за. На­вер­ное, хо­ро­ший, - ска­зал гла­ва го­су­дар­ства.

Ай­нур Ко­с­ки­на, Аста­на